SICE recibe el Premio PREVER FESVIAL de Seguridad Vial Laboral por su compromiso con la prevención de los accidentes de tráfico laborales

SICE premio PREVER FESVIAL 2025

SICE recibe el Premio PREVER FESVIAL de Seguridad Vial Laboral por su compromiso con la prevención de los accidentes de tráfico laborales

El Consejo General de Relaciones Industriales y Ciencias del Trabajo de España (CGRICT), a propuesta de la Comisión del Premio Prever, ha concedido el Premio Nacional de Prevención de Riesgos Laborales “PREVER FESVIAL 2025” en la categoría de Seguridad Vial a SICE (Sociedad Ibérica de Construcciones Eléctricas) en reconocimiento a su compromiso sostenido con la implantación de políticas efectivas de prevención en los desplazamientos laborales.

El galardón ha sido entregado en el marco de las XXVII Jornadas Técnicas de Prevención de Riesgos Laborales y Responsabilidad Social, celebradas los días 13 y 14 de marzo de 2026 en el Auditorio Municipal Pedro Almodóvar de Puertollano (Ciudad Real).

El premio reconoce la labor desarrollada por SICE para mejorar la seguridad en los desplazamientos de sus trabajadores, integrando la seguridad vial laboral como parte esencial de su política de prevención, salud laboral y movilidad sostenible.

Desde 2012, año en que lanzo su primer plan de movilidad segura, SICE considera que los accidentes de tráfico laborales —tanto in itinere como en misión— constituyen uno de los principales riesgos, tanto para sus equipos, como para aquellas personas usuarias de las vías públicas en las que trabaja. Por ello, la compañía ha desarrollado una política integral de seguridad vial basada en la prevención, la sensibilización y la mejora continua, certificada bajo la Norma ISO 39001.

Entre las principales iniciativas impulsadas destacan campañas de sensibilización dirigidas a sus trabajadores, programas de formación en conducción segura, eficiente y de señalización de carreteras y vías urbanas, dentro del desarrollo de su plan de movilidad laboral segura, que analiza los desplazamientos profesionales, promueve alternativas de transporte más seguras y sostenibles, optimiza rutas y horarios, mantiene un sistema propio de control y renovación de flota, contribuyendo a reducir la exposición al riesgo vial.

De esta forma, la movilidad se aborda dentro de la empresa como un factor clave de salud laboral, eficiencia organizativa y sostenibilidad, alineando la prevención de riesgos laborales con una gestión responsable de la movilidad corporativa.

Para Angel Maeso García, director de Prevención y Seguridad Vial Laboral de SICE, “este premio significa el reconocimiento a una tarea que ha implicado a esta compañía desde sus orígenes, ya que SICE es Historia dentro de los sistemas de Seguridad Vial, tanto urbana como interurbana, desde su fundación en 1921. Y desde la parte de Prevención de Riesgos Laborales, desde que se creó el primer sistema de control interno de flota, en el año 1999.”

El presidente de la Fundación Española para la Seguridad Vial (FESVIAL), José Ignacio Lijarcio, ha señalado que “reconocer el trabajo de empresas como SICE es fundamental para impulsar una cultura preventiva que integre la seguridad vial en la gestión de la movilidad laboral. Los desplazamientos por motivos de trabajo siguen siendo una de las principales causas de siniestralidad laboral y requieren una respuesta preventiva sostenida por parte de las organizaciones”.

Según datos oficiales del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), los accidentes de tráfico siguen teniendo un peso significativo en la siniestralidad laboral en España, tanto en desplazamientos in itinere como durante la jornada laboral. La implantación de políticas de movilidad segura en las empresas constituye por tanto una herramienta clave para reducir estos riesgos y mejorar la seguridad de los trabajadores.

El Premio PREVER FESVIAL se concede anualmente a personas, instituciones o empresas que han destacado por su contribución a la prevención de riesgos laborales en el ámbito de la seguridad vial laboral, promoviendo iniciativas que mejoran la seguridad en los desplazamientos profesionales.

Antecedentes de los Premios PREVER

Los Premios PREVER fueron creados en 1998 por el Consejo General de Relaciones Industriales y Ciencias del Trabajo (CGRICT) con el objetivo de reconocer la labor de personas, instituciones y empresas que destacan por su compromiso con la prevención de riesgos laborales.

A lo largo de sus distintas ediciones, estos galardones se han consolidado como uno de los reconocimientos más veteranos y prestigiosos en el ámbito de la prevención de riesgos laborales, con participación de instituciones nacionales e internacionales vinculadas a la seguridad y salud en el trabajo.

En el marco de estas jornadas también se entregan otros reconocimientos y medallas vinculadas al ámbito de las relaciones industriales, la seguridad y salud laboral y la responsabilidad social.